Các bản dịch khác:

Trang Khác

Học Phần

Sơ Đồ Trang

Từ Khóa

Liên Hệ

Tài Liệu Hữu Ích

Đường Dẫn Hữu Ích

BIẾT ĐƯỢC NHỮNG KỸ NĂNG MÀ BẠN CẦN

Bạn cần phải biết làm điều đó như thế nào?

bởi Phil Bartle, PhD

Phiên dịch bởi SoTa

Tài liệu hướng dẫn

Kỹ năng mà bạn cần cho việc dộng viên hay giúp đỡ

Những kỹ năng mà bạn cần khi là một người động viên giúp đỡ không phải là điều gì khó khăn để học nhưng điều này có thể là một ưu thế rất mạnh. Chúng có thể được sử dụng sai mục đích.

Tương tự như là nghĩ về những kỹ năng của người thợ khoá. Người thợ mở khoá thực hiện nhiều dịch vụ hữu ích và đáng giá nhưng họ có thể cũng bị sai lầm như phá hỏng, đột nhật và trộm cắp.

Cũng như khi bạn học về những kỹ năng động viên giúp đỡ, bạn sử dụng chúng cho lợi ích của cộng đồng, không phải đem lại lợi ích cho bản thân về chi phí của cộng đồng.

Vì mục đích của nhóm bạn cũng như toàn thể cộng đồng, phần lớn những kỹ năng bạn cần đều thuộc vào khả năng giao tiếp. Bạn cần phải học làm thế nào để trở thành người nói trước công chúng nhưng không phải như một vài loại bình thường. Kiểu người nói trước công chúng mà bạn cần phải biết là những điều cần thiết cho sự dẫn dắt và sự đẩy mạnh.

Bạn phải học làm sao để có thể rút ra những thông tin và những quyết định cho nhóm, mà yêu cầu một sự hểu biết đầy đủ về các mục tiêu của bạn và sự tự tin, cởi mở trước mọi người.

Bạn cần phải có khả năng để nhận biết những bài thuyết giáo, những bài thuyết trình, làm những bài diễn văn và tránh đi những kiểu đó.

Những kỹ năng chuyên môn mà bạn cần như là một người động viên giúp đỡ thì bao gồm: nói trước công chúng, lập kế hoạch, quản lý, quan sát, phân tích và viết. Cách tốt nhất để học những điều này là tự dạy, tự học cho bản thân.

Bạn cũng cần phát triển thêm một vài tính cách cho bản thân như sự trung thật, nhiệt tình, tích cực, khoan dung, kiên nhẫn và động lực.

Bạn phải biết cách lắng nghe và hiểu được khi ai đó đang nói là như thế nào.

Bạn phải biết cách đảm bảo thông tin chính xác như thế nào.

Bạn phải biết cách minh hoạ ý tưởng và biết cách làm sao cho nó trở nên hào hứng với người nghe.

Bạn không nên thuyết giáo như một người thuyết giáo thực thụ; bạn không được làm bài diễn văn như một chính khách; bạn không được thuyết trình như một giáo sư.

Bạn cần phải học làm sao mà vẫn có thể tự tin trong khi dễ xúc động với những người khác mà khi đó bạn đang đứng giữa hay trước nhiều người.

Bạn cần phải biết cách hiểu biết và thích mọi người là như thế nào.

Bạn cần phải biết cách tránh đi sự ích kỷ, rỗng tuếch và kiêu ngạo.

Bạn cần phải biết cách dẫn dắt một cuộc thảo luận mà không có sự hách dịch, độc tài và châm biếm.

Tự dạy những điều này cho bản thân mình.

Bạn học những kỹ năng bởi hành động ( không phải chỉ là đọc trong sách vở).

Nếu như bạn đến học tại lớp phát triển cộng đồng và chỉ ngồi đó và ghi chú, bạn sẽ không bao giờ đạt được sự hướng dẫn tốt nhất. Bạn nên thực tập, đầu tiên là trên lớp, sau đó trước một nhóm cộng đồng. Xem ở Phương pháp đào tạo.

Do bạn phải tổ chức những nhóm cộng đồng và thành lập những uỷ ban chấp hành nên bạn cần một số kỹ năng tổ chức.

Do bạn cũng phải tăng cường đưa ra những kỹ năng quản lý nên bạn cần luôn cả kỹ năng quản lý cho chính mình.

Do bạn hướng dẫn cho nhóm cộng đồng xuyên suốt kế hoạch của họ nên bạn cũng cần luôn những kỹ năng lập kế hoạch cho mình.

Do bạn tư vấn và hướng dẫn các nhóm để giữ cho những biên bản và tài khoản tài chính luôn trung thực và chính xác, bạn cũng cần một số kỹ năng kế toán cho bản thân.

Do bạn hướng dẫn các nhóm trong viết lại các báo cáo và cũng cần viết báo cáo của riêng mình nên bạn cũng cần phải có luôn kỹ năng viết.

Học bằng cách thực hành.

Bạn cũng cần biết làm sao để học một ngôn ngữ một cách nhanh chóng, ( xem ở Phương pháp bằng thính giác để học một ngôn ngữ) và để trở nên quen thuộc với một ài ngôn ngữ trong cộng đồng.

Nhiều hơn những kỹ năng chuyên môn đó, bạn cần phải có những tính cách, đặc điểm cá nhân mà điều này là cần thiết cho một người động viên giúp đỡ thành công. ( Xem ở tài liệu hướng dẫn Để trở thành một người động viên giúp đỡ và người mô tả công việc).

Uy tín của bạn là một thế mạnh của bạn. Nếu bạn được biết đến la trung thực, có tài ngoại giao, công bằng, cần cù, có đạo đức, cuộc sống lành mạnh, khoan dung, nhiệt tình, chu đáo và thẳng thắn thì uy tín của bản sẽ giúp cho những nỗ lực động viên của bạn. Nếu bạn không có bạn nên tìm kiếm công việc hay hướng đi khác.

© Bản quyền 1967, 1987, 2007 Phil Bartle
Thiết kế web bởi Lourdes Sada

––»«––

Cập nhật lần cuối: 2012.01.18