MODULO PER LA MISURAZIONE DELLE CAPACITA'

di Phil Bartle, PhD

tradotto da Alessandra Noris

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Usate questo come modello per lo sviluppo del vostro strumento di misurazione.

Modulo 1: Stime della forza

Potete usare questo modulo per stimare la forza di ogni elemento (troverete la descrizione di ognuna delle 16 variabili in un altro documento). In ogni casella inserite tre numeri da 1 a 10 che indicano la forza (a) ora, (b) un anno fa, (c) cinque anni fa.

Qualunque sia la vostra personale unita' di misura, assicuratevi che sia applicata in modo coerente nel tempo per le rilevazioni al momento presente, all'anno prima, a cinque anni prima. Quando l'animatore chiede le stime, aggiungete la vostra a quella degli altri partecipanti per contribuire a produrre una stima media di gruppo per quella sessione.

Modulo 2: Fattori che contribuiscono al rafforzamento

Questo e' un modulo opzionale. Qui annoterete i fattori che secondo voi contribuiscono alla stima del grado di rafforzamento in un certo momento, un anno prima e cinque anni prima.

Nelle vostre note indicate quali fattori hanno determinato la vostra stima del livello di forza rilevato in quel momento. Stampate le vostre note per poterle piu' facilmente leggerle insieme a quelle degli altri partecipanti.

Elemento:

Risposte:

Altruismo

Livello di forza attuale:

Variazione a 12 mesi:

Variazione a 5 anni:

Valori comuni

Livello di forza attuale:

Variazione a 12 mesi:

Variazione a 5 anni:

Servizi collettivi

Livello di forza attuale:

Variazione a 12 mesi:

Variazione a 5 anni:

Comunicazione

Livello di forza attuale:

Variazione a 12 mesi:

Variazione a 5 anni:

Sicurezza decisionale

Livello di forza attuale:

Variazione a 12 mesi:

Variazione a 5 anni:

Contesto

Livello di forza attuale:

Variazione a 12 mesi:

Variazione a 5 anni:

Informazioni

Livello di forza attuale:

Variazione a 12 mesi:

Variazione a 5 anni:

Intervento

Livello di forza attuale:

Variazione a 12 mesi:

Variazione a 5 anni:

Leadership

Livello di forza attuale:

Variazione a 12 mesi:

Variazione a 5 anni:

Networking

Livello di forza attuale:

Variazione a 12 mesi:

Variazione a 5 anni:

Organizzazione

Livello di forza attuale:

Variazione a 12 mesi:

Variazione a 5 anni:

Potere politico

Livello di forza attuale:

Variazione a 12 mesi:

Variazione a 5 anni:

Abilita'

Livello di forza attuale:

Variazione a 12 mesi:

Variazione a 5 anni:

Fiducia

Livello di forza attuale:

Variazione a 12 mesi:

Variazione a 5 anni:

Unita'

Livello di forza attuale:

Variazione a 12 mesi:

Variazione a 5 anni:

Ricchezza

Livello di forza attuale:

Variazione a 12 mesi:

Variazione a 5 anni:

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Ultimo aggiornamento: 10.10.2011