Tweet
Çeviriler:
'العربية / al-ʿarabīyah
Català
中文 / Zhōngwén
Deutsch
English
Español
Filipino/Tagalog
Français
Ελληνικά / Elliniká
Italiano
日本語 / Nihongo
Kiswahili
한국어 / Hangugeo
بهاس ملايو / Bahasa Melayu
Polszczyzna
Português
Română
Русский
Türkçe
Diğer Sayfalar:
Modüller
Site Haritası
Anahtar kelimeler
İletişim
Yararlı Dökümanlar
Yararlı Linkler
GÜÇ İÇİN YÖNETİCİLİK EĞİTİMİ
Herkes için Yönetimde Yer Alma
hazırlayan: Phil Bartle, PhD
çeviren: Deniz Savtur
Gert Lüdeking'e ithafen
Modüle Giriş
Yöneticilik Eğitimi Modülünde Bulacaklarınız
- Dört Temel Soru, güçlendirmek için olan Yöneticilik Eğitiminin temel içeriği
- Yöneticilik Eğitimi, katılımcılar için bir seminer broşürü;
- Yöneticilik İpuçları, yöneticilikte ilerlemek için sekiz ipucu;
- Y.E., Öğretenler için Notlar, eğitimdeki yöneticiler için; ve
- Eğitimle Organize Etmek, eğitimin özel bir çeşidi.
Yöneticilik sadece yöneticilere bırakılmaktan çok daha önemlidir.
Yöneticilik eğitiminin, bu sitede de belirtildiği gibi, özel bir yöntembilimi vardır. Geleneksel eğitimden daha farklıdır ve direk olarak kapasitenin, kuvvetin, grupların, organizasyonların ya da toplumların güçlendirilmesinin kapasitesinin artırılmasına katkıda bulunur.
Bu modül ve diğerleri arasında bir kesişme noktası bulacaksınız. Örneğin, toplumu hareketlendirme müdehalesi, (toplumlara uygulanan) yöneticilik eğitimi müdehalesiyle yakından ilişkilidir, o halde ikisi arasındaki ayrım kesin bir şekilde ifade edilemez.
Bu modüldeki belgelerin bazıları: Dört Temel Soru, yöneticilik eğitiminin özünde yatan dört sorunun listesidir. Sorular ve cevaplar beraberce, yöneticilikle ilgili olan proje tasarımının ve planlamanın kaynağında yatan mantıklı bir tartışmayı meydana getirir.
Yöneticilik Eğitimi , bu dört soruyu ve karar verme yöneticiliğinin diğer prensiplerini listeleyen katılımcılar için bir seminer konusudur. Yöneticilik Eğitimi, (''Güç için Eğitim''in üçüncü bölümünde bulunan) toplum yöneticiliği programının eğitim müfredatıdır.
Yöneticilik Eğitimi, Eğitmen için Notlar, yöneticiler ve eğitmenler için açamlanmıştır ve materyalin nasıl kullanılacağını açıklar ve yöneticilik eğitiminin prensiplerini sunar. Yöneticilik Eğitimi Strateji Taslağı,Toplum Yöneticiliği Programı stratejisine genel bir bakıştır, ve yöneticilik eğitiminim nasıl düşük gelirli toplumları güçlendirmek için tasarlanmış olan yöntembilimin üç temel atılımından biri olduğunu gösterir.
Yöneticilik Eğitimi Stratejisinin Tanımı, bir taslak açılımıdır, ama stratejideki elementlerin her birini detaylı olarak inceler. Eğiterek Organize Etmek, bu programda eğitimin nasıl bilinen beceri aktarımının ötesine geçtiği ve bir grubun,organizasyonun ya da toplumun daha etkili ve daha geniş kapasiteli olması için kurumsal olarak yeniden yapılandırılmasında nasıl kullanılabileceğini açıklar.
––»«––
Yöneticilik Eğitimi:
 |