Traducións:
Akan
العربية / ت
العربية / ط
العربية / ظ
العربية / ذ
Català
Deutsch
Ελληνικά / t
Ελληνικά / θ
English
Español
Euskara
Filipino/Tagalog
Français
Galego
हिन्दी / ठ
हिन्दी / ट
हिन्दी / त
हिन्दी / ञ
Italiano
日本語 / た
日本語 / つ
日本語 / て
日本語 / と
Kiswahili
بهاس ملايو / Melayu
Nederlands
Português
Română
Русский / t
Русский / ц
Crpski
af Soomaali
ไทย / ธ
ไทย / ท
ไทย / ถ
ไทย / ต
Tiếng Việt
Türkçe
اردو / ت
اردو / ـﭧ
اردو / ط
Yoruba
Outras páxinas:
Palabras clave
Módulos
Socioloxía
Páxina principal
Apuntes á lectura
Debates
Mapa do sitio
Contacto
Documentos útiles
Enlaces de interese
Palabras clave que comezan coa letra T
polo Doutor Phil Bartle
traducido por Nahir Seijo, Iria Castiñeiras Pérez
TALLER
Un «taller» é unha sesión que pode durar un día ou máis. Non o confunda cun congreso (que consiste en conferenciar ou discutir). Un taller está pensado para traballar, e debe ter un resultado planificado.
Nun taller de formación, o traballo é a formación, e o resultado debería atoparse entre os cinco propósitos da formación indicados neste sitio web. Ver «Preparar un taller»
 |
لعربيّة: ورشة العمل, Bahasa Indonesia: selebaran lokakarya, Català: taller, Deutsch: Workshop, Ελληνικά: Εργαστήρι, English: workshop, Español: taller, ارس کارگاه یا ور ک شاپ, Filipino: workshop, Français: atelier, Galego: taller, Italiano: Workshop, 日本語: ワークショップ, Português: seminário, Română: atelier de lucru, Pyccкий: Семинар, ردو: ورکشاپ
TRANSPARENCIA
A transparencia é un elemento moi importante no fortalecemento dunha comunidade (ver elementos da potenciación). A palabra «transparente» significa aquí a capacidade de ver a través de algo.
Cando os funcionarios tentan levar a cabo accións (como por exemplo tomar decisións, asignar recursos) en segredo, ocultando as súas actividades á xente, non están a ser transparentes. Estan aplicando coa xente a metáfora do «cultivo do champiñón».
Isto favorece a desconfianza, a apatía, e a marxinación (importantes factores da pobreza e debilidade da comunidade). O seu labor como activista é fomenta-la transparencia. Fágao explicando qué é, e que a xente ten o dereito e a responsabilidade de saber qué está a pasar (concienciación).
Fágao tamén asegurándose de que sexa unha peza clave das organizacións comunitarias que vostede crea ou reorganiza. Leis coma a «Acta de liberdade de información», ou outras semellantes que garanten que os detalles do gasto do goberno teñan que ser documentos públicos, á disposición da xente, están pensadas para fomenta-la transparencia gobernamental, aínda que algúns funcionarios tenten altera-lo espírito de ditas leis.
Se agocha vostede un problema, ocúltao ou nega que exista, de seguro que dificultará a súa solución.
Se, pola contra, o revela, o admite, e o analiza honestamente, está vostede no bo camiño para solucionalo. A transparencia fortalece.
العربيّة (Arabic): الشفافية, Bahasa Indonesia: transparansi, Deutsch: die transparenz, Ελληνικά: Διαφάνεια, English: transparency, Español: transparencia, Filipino/Tagalog: naaaninag o pagiging bukas, Français: transparence, Galego: transparencia, Italiano: transparenza, 日本語: 透明 明確さ, 한국어 / Hangugeo: 투명도, Malay: transparensi, Nederlands: transparantie, Português: transparência, Română: transparenta, Pyccкий:Прозрачность, Somali: waadix, Türkçe: şeffaflık, Tiên Việt: tính minh bạch, ردو: شفافیت
TREBOADA DE IDEAS
Unha treboada de ideas é un proceso social estruturado (nunha sesión de adestramento) onde se facilita a un grupo a toma participativa de decisións colectivas, sen dominio de ningún individuo. Véxase "treboada de ideas." As regras e procedementos básicos están feitos para traballar xuntos e facilitar a participación (especialmente daqueles non acostumados a participar ou traballar en grupos) na toma de decisións colectiva.
Como activista, debe aprender as técnicas de adestramento, usando a sesión de "treboada de ideas" para desenvolver a toma de decisións colectiva. Pode usarse en diferentes contextos. Os xerentes e os seus instrutores tamén usan a treboada de ideas como método participativo para fomentar as contribucións do equipo na xestión e nas decisións da planificación.
Véxase Xestión participativa.